АКШдагы жумушчулардын компенсациясы . Күнүңүздү офисте өткөрөсүзбү же курулушта болобу, а жумуш ордунда жаракат бул сиздин жашооңузду түбөлүккө өзгөртө турган нерсе. The оор жаракаттар ордуна жумуш коргоосунан улам жетишсиз коопсуздук жана бузулган жабдуулар алар бардык кесиптеги жумушчулар үчүн трагедиялуу чындык.
Бул жаракаттар көп учурда адамдарды өзүн жана үй-бүлөсүн багууга жөндөмсүз калтырат жана узак мөөнөттүү кесепеттери кыйратуучу болушу мүмкүн.
Иш жаракат алуу укугуңузду билиңиз
Эмгекти коргоо жана саламаттыкты сактоо башкармалыгы сиздин жумушчу катары сиздин укуктарыңызды жана жумуш берүүчүңүз ден соолукка жана коопсуздукка коркунучтуу чөйрөнү кантип камсыз кылышы керек экенин атайын сүрөттөйт. Кошмо Штаттарда жумушта жаракат алганда, компенсация талап кылууга мыйзамдуу укугуңуз бар. Бул аркылуу келиши мүмкүн:
Жумушчулардын компенсациясы
Жумушта жаракат алгандан кийин, сиз дарыланууга жана жумуш берүүчүнүн зыяндуулугу жөнүндө кабарлап, жумушчулардын компенсация талап кылуу процессин башташыңыз керек. Сиз ошондой эле тажрыйбалуу жумушчулардын компенсациялык адвокаты менен сүйлөшүшүңүз керек, анткени дооматтар жараяны татаалдашып, адвокат сизге тиешелүү документтерди даярдоого жардам берет.
Жумушчуларга компенсация төлөөнү кароодо көптөгөн мөөнөттөр бар экенин унутпаңыз, анын ичинде кырсыктан 30 күндүн ичинде жумуш берүүчүңүзгө жазуу жүзүндө билдирүү.
Эмгек мыйзамы
Көбүнчө Скафолдоо Мыйзамы деп аталат, тийиштүү коопсуздук чаралары көрүлбөгөндө олуттуу жаракат алуу коркунучу бар курулушчулар үчүн атайын коргоолор бар.
Эгерде сиз курулушта жаракат алган болсоңуз, кулап кетүүдөн, объекттен же башка олуттуу кырсыктан улам, сиздин компенсацияңыздын бардык варианттарын карап чыгуу үчүн эмгек мыйзамы боюнча жакшы билген адвокат менен сүйлөшүүңүз маанилүү.
Туура эмес өлүм
Эч ким жашоо үчүн жанын курмандыкка чалууга тийиш эмес, анткени эмгектин кадыр -баркына негизделген улут өз элине коопсуз эмгек шарттарын түзүп бериши керек. Америка Кошмо Штаттарынын Эмгек катчысы Томас Э.Перестин OSHAнын веб -сайтындагы билдирүүсүндө, жумуш ордунда кырсыктан жакын адамын жоготуу трагедиясы кыскача баяндалган.
Ушундай оор шарттарда, аман калган жакындары адилетсиздикти жана компенсацияны мыйзамсыз өлүм арызы аркылуу талап кыла алышат.
мамлекет тарабынан жумушчулардын компенсация мыйзамдары
Төмөнкү маалымат мамлекет тарабынан жумушчулардын компенсация мыйзамдары , анын ичинде кызматкерлер эмне капталган жана өзгөчө учурлар .
Жумушчулардын компенсация мыйзамдары мамлекет тарабынан
| Мамлекет | Эмгекчилерге компенсациянын мамлекеттик бөлүмү | Жумушчулардын компенсациясы жөнүндө жобо | Камтылган кызматкерлер | Адамдар камтылган эмес |
| Алабама | Алабама Эмгек департаменти | Алабама коду §25-5-1 ж. | Көпчүлүк кызматкерлер камтылган. |
|
| Аляска | Эмгек жана жумушчу күчүн өнүктүрүү департаменти | AS §23.30.005 менен. f | Көпчүлүк кызматкерлер камтылган, анын ичинде штатта же анын саясий бөлүмүндө иштегендер бар Аляскада жүргүзүлгөн бизнеске же тармакка байланыштуу бир же бир нече адамды жумуш менен камсыз кылат. |
|
| Аризона | Аризона өнөр жай комиссиясы | Аризонанын кайра каралып чыккан статуттары Аннотацияланган §§ 23-901, et seq | Ар бир адам мамлекеттин кызматы, кандайдыр бир саясий бөлүм же кандайдыр бир адамдын кызматында Жумушчулардын компенсациялык жоболоруна баш ийген жумуш берүүчү кызматкер болуп эсептелет. |
|
| Арканзас | Арканзас жумушчуларынын компенсациялык комиссиясы | Арканзас коду Аннотацияланган § 11-9-101 ж. | Ким болбосун, анын ичинде жашы жете элек ар кандай ижара келишими боюнча мыйзамдуу же мыйзамсыз иштеген, жазуу же оозеки, ачык же кыйыр түрдө. |
|
| California | Өнөр жай мамилелери бөлүмү | Калифорниянын Эмгек кодекси 3 -бөлүмү, 2700 бөлүмү 4.7 бөлүмү, 6208 бөлүмү | Кандайдыр бир астында иш берүүчүнүн кызматында ар кандай адам дайындоо же ижарага берүү же шакирттик келишим, ачык же кыйыр түрдө, оозеки же жазуу жүзүндө, мыйзамдуу же мыйзамсыз иштеген. |
|
| Колорадо | Эмгек жана ишке орноштуруу департаменти | Колорадо өзгөртүлгөн жоболор § 8-40-101 жана кийинки | Кандайдыр бир адамдын кызматында болгон ар кандай адам, адамдардын бирикмеси, компания же жеке корпорация, ар кандай ижара келишими боюнча, ачык же жашыруун, анын ичинде чет өлкөлүктөр жана ошондой эле мыйзамдуу же мыйзамсыз иштеген жашы жете электер. |
|
| Коннектикут | Жумушчуларга компенсация берүү боюнча комиссия | Коннектикуттун жалпы жоболорунун 31-275-бөлүмдөрү аркылуу 31-355a, et seq. | Тейлөө келишими боюнча кирген же иштеген ар ким же иш берүүчү менен окуу. |
|
| Делавэр | иш бөлүмү | Delaware Code Аннотацияланган аталышы 19, §§ 2301-2397 | Кандайдыр бир корпорациянын, ассоциациянын, фирманын же кызматындагы ар кандай адам баалуу кароо үчүн ар кандай ижара же тейлөө келишими боюнча адам |
|
| D.C. | Иш менен камсыз кылуу бөлүмү | Колумбия округунун коду аннотацияланган §32-1501, et seq. | Ар бир адам, анын ичинде жашы жете элек, башка бирөөнүн кызматында жазуу жүзүндө же кыйыр түрдө ижарага берүү же үйрөнүү келишими, |
|
| Florida | Каржылык кызмат бөлүмү | 440 -бөлүм, Флориданын мыйзамдары жана башкалар. | Кандайдыр бир адамдын кызматында болгон ар кандай адам, адамдардын бирикмеси, компания же жеке корпорация, ар кандай ижара келишими боюнча, ачык же жашыруун, анын ичинде чет өлкөлүктөр жана ошондой эле мыйзамдуу же мыйзамсыз иштеген жашы жете электер. |
|
| Грузия | Грузиянын Эмгекчилерге компенсация берүү мамлекеттик башкармалыгы | Грузиянын расмий коду Аннотацияланган §§ 34-9-1, et seq | Үч же андан көп кызматкерди иштеткен компаниянын кызматкерлери жана айрым акы төлөнбөгөн адамдар чектелген шарттарда кызматкерлер катары каралышы мүмкүн. |
|
| Гавайи | Эмгек жана эмгек мамилелери бөлүмү | Гавайи мыйзамдары, 386 -бөлүм | Ар кандай башка адамдын жумушунда жеке адам. |
|
| Айдахо | Өнөр жай комиссиясы | Айдахо коду § 72-101, ж. Мен муну билем. | Ким кирсе жумушка орношуу же кызмат же шакирттик келишим боюнча иштөө а жумуш берүүчү. |
|
| Иллинойс | Иллинойс жумушчуларына компенсация берүү боюнча комиссия | 820 Иллинойс 305/1 Аннотацияланган статуттары, ж.б. | Башка бирөөнүн кызматында же ижара келишими боюнча каалаган адам. Кээ бир компаниялар жабылган бардык кызматкерлери менен өтө коркунучтуу болуп эсептелет мыйзам боюнча автоматтык түрдө. |
|
| Индиана | Индиана жумушчуларынын компенсация кеңеши | Инд. Code § 22-3-1-1 жана андан кийинки. | Ар бир адам, анын ичинде жашы жете электер, подрядчылар же окуу, жазуу жүзүндө же кыйыр түрдө, жумуш убактысынан башка эмес иш берүүчүнүн соода, бизнес, кесиби же кесиби боюнча. |
Короодогу моторлор үчүн жооптуу бригадирлер, өрт же полиция бөлүмүнүн кызматкерлери, муниципалитеттин |
| Айова | Айова жумушчу күчүн өнүктүрүү | Iowa Code §85.1 et seq. | Атайын кошпогондо бардык кызматкерлер камтылган. |
|
| Канзас | иш бөлүмү | Канзас статуттары Аннотацияланган §44-501 et seq. | Кимде бар менен кызмат же шакирттик келишим боюнча жалданган же иштейт жумуш берүүчү. | Жок |
| Кентукки | Кентукки Эмгек Кабинети | Кентукки өзгөртүлгөн статуттары § 342.0011 ж.б .; 803 Кентукки административдик регламенти. 25: 009 ж.б. | Бардык адамдар, анын ичинде жашы жете электер, ар кандай ижара келишими боюнча мыйзамдуу же мыйзамсыз иштеген кызматкерлер; жардамчылар, акы төлөнөбү же жокпу, эгер алар билими менен жумушка алынса жумуш берүүчү; корпоративдик жетекчилер; ыктыярдуу өрт өчүрүүчүлөр, полиция, жарандык коргонуу кызматкерлери же шакирттер жана Улуттук гвардиянын күжүрмөн мүчөлөрү; гезит сатуучулар же дилерлер |
|
| Louisiana | Луизиана штаты | Луизиана Кайра каралып чыккан Уставдар Аннотацияланган §23: 1021 ж. Луизиана Кайра каралуучу Уставы Аннотацияланган §33: 2581 | Жумуш чөйрөсүндөгү адамдардын көпчүлүгү, анын ичинде мамлекеттин кызматындагы бардык адамдар, же саясий бөлүм же башка коомдук коллегия, же кандайдыр бир дайындоо же ижара келишими боюнча. |
|
| Мэн | Жумушчулардын компенсациялык кеңеши | Мейн кайра каралды Аннотацияланган статуттар, 39-A, o 39-A MRSA § 101 et seq. | Келишим боюнча башка бирөөнүн кызматында ижара, ачык же кыйыр түрдө, оозеки же жазуу жүзүндө. |
|
| Мэриленд | Жумушчуларга компенсация берүү боюнча комиссия | Мэриленд Code Ann., Lab & Empl. §9-101 (2014) жана кийинки; Мэриленд регламенттеринин коду (COMAR) Title 14, §09.01.01 et seq. | Кадимки эмгек акы төлөөчү жумуш берүүчүнүн кызматында жүргөндө жабык кызматкер болуп саналат |
|
| Массачусетс | Эмгек жана эмгекти өнүктүрүү боюнча Аткаруу кеңсеси | Массачусетс штатынын жалпы мыйзамдары, 152 -бөлүм | Ар кандай ижара келишими боюнча башка адамдын кызматында турган, ачык же кыйыр түрдө, оозеки же жазуу жүзүндө.
|
|
| Мичиган | Лицензиялоо жана жөнгө салуу иштери департаменти | Мичиган 418.101-941 упай топтогон мыйзамдар | Кандайдыр бир кызматкер, башка келишим боюнча ижара |
|
| Миннесота | Эмгек жана өнөр жай департаменти | Миннесота статуттары Ч. 175А жана 176, ж. | Сурам боюнча башкага кызмат көрсөткөн ар бир адам. |
|
| Миссисипи | Жумушчуларга компенсация берүү боюнча комиссия | 71-3-1 бөлүм. сек., MISS. КОД АНН | Ким болбосун, анын ичинде жашы жете элек ар кандай ижара же үйрөнүү келишими боюнча иш берүүчүнүн кызматында мыйзамдуу же мыйзамсыз иштеген, жазуу же оозеки, ачык же кыйыр түрдө. |
|
| Миссури | Эмгек жана эмгек мамилелери бөлүмү | 287 -бөлүм RSMo. 2005 | Жалдоо, дайындоо же шайлоо келишими боюнча иш берүүчүнүн кызматында болгон ар бир адам, анын ичинде корпоративдик офицерлер. |
|
| Монтана | Эмгек жана өнөр жай департаменти | Монт. Энн коду. § 39-71-101 жана кийинки | Мыйзамда көрсөтүлгөндөрдөн башка иштегендердин көбү. |
|
| Небраска | Жумушчулардын компенсациялык соту | Небраска кайра каралып чыккан мыйзамдар § 48-101 ж. Мен муну билем. | Мамлекеттик кызматкерлер, бардыгы ал жана анын ичинде Небраскадагы бардык жумуш берүүчүлөр тарабынан түзүлгөн мамлекеттик органдар Штатта жумуш аткарган резидент эмес жумуш берүүчүлөр соода, бизнес, кесип же айткан жумуш берүүчү. |
|
| Nevada | Бизнес жана өнөр жай департаменти | Nev. Rev. Stat. 616A-616D бөлүмдөрү, Nev. Rev. Stat. 617 | Кандайдыр бир дайындоо же ижара келишими боюнча иш берүүчүнүн кызматында турган ар бир адам мыйзамдуу же мыйзамсыз иштеген, ачык же кыйыр түрдө, оозеки же жазуу түрүндө үйрөнүү. |
|
| Нью -Гэмпшир | Жумушчулардын компенсация бөлүмү | Нью-Гэмпширдин 281-А Аннотацияланган Уставы | Ким кызматта болсо а чейин жумуш берүүчүдөн Ачык же жашыруун келишим, оозеки же жазуу жүзүндө. |
|
| Нью -Джерси | Эмгек жана эмгекти өнүктүрүү департаменти | Нью-Джерси статуттары 34: 15-1 ж. | Көпчүлүк кызматкерлер бир нече өзгөчөлүктөр менен камтылган. |
|
| New Mexico | Жумушчулардын компенсация башкармалыгы | Нью-Мексико жумушчуларынын компенсация мыйзамы, Нью-Мексико статуттары §§52-1-1, жана төмөнкү | Көпчүлүк кызматкерлер камтылган. |
|
| Нью -Йорк штаты | Жумушчулардын компенсациялык кеңеши | Нью -Йорк штатындагы жумушчулардын компенсация мыйзамы | Нью -Йорк штатында иштегендердин көбү |
|
| түндүк Каролина | Өнөр жай комиссиясы | NC Gen. Мамлекет. §97 | Ар кандай жумушта иштегендер же ижара же үйрөнүү келишими, ачык же кыйыр түрдө, оозеки же жазуу түрүндө, анын ичинде чет өлкөлүк жана ошондой эле жашы жете электер, сиз мыйзамдуу же мыйзамсыз иштейсизби. |
|
| Түндүк Дакота | Жумушчулардын коопсуздугу жана камсыздандыруу | Түндүк Дакота Century Code Title 65 (65-01 65-10 бөлүмдөр) | Башкага кызмат көрсөткөн ар бир адам эмгек акы үчүн, анын ичинде бардык шайланган жана дайындалган мамлекеттик кызматкерлер жана алардын саясий бөлүмдөр, мыйзам чыгаруу органы, штаттын округдарынын шайланган кызмат адамдары жана каалаган шаардын жана чет элдиктердин бардык тандалган тынчтык офицерлери, округдук жалпы жардам кызматкерлери жана жашы жете электер. |
|
| Огайо | Жумушчулардын компенсациялары боюнча кеңсе | Огайо оңдолгон коду §4121.01 et. Мен муну билем. Огайо административдик кодекси §4121-01 ж. Мен муну билем. | Ким мамлекеттик кызматта болсо, же болбосо округдук же муниципалдык корпорация, жана кандайдыр бир жактын, компаниянын, жеке же мамлекеттик компаниянын кызматында ошол эле жерде бир же бир нече кызматкерлерди же операторлорду иштетет ар кандай ижара келишими боюнча бизнес же ошол эле мекемеде, экспресс же жашыруун, оозеки же жазуу жүзүндө | Жок |
| Оклахома | Жумушчулардын компенсациялык соту | Окла. Stat. жеңе 85, §§ 301-413 | Жумушчулардын компенсация кодексинин шарттары менен камтылган жумуш берүүчү, анын ичинде Оклахома штатынын Улуттук гвардиясынын мүчөлөрү жана Америка Кошмо Штаттарынын Эмгек департаменти тарабынан тастыкталган корголгон семинар программасынын катышуучулары. |
|
| Орегон | Жумушчулардын компенсация бөлүмү | Жумушчулардын компенсациясы жөнүндө мыйзам. O. Rev. Stat. § 656.001 | Ким болбосун, анын ичинде жашы жете элек мыйзамдуу же мыйзамсыз иштеген, акы үчүн иштеген, анын ичинде айлык акы, шайланган жана дайындалган чиновниктер мамлекеттик, мамлекеттик агенттиктер, округдар, шаарлар, мектеп райондору жана башка коомдук корпорациялар. |
|
| Пенсильвания | Жумушчулардын компенсациялары боюнча кеңсе | Жумушчулардын компенсациясы жөнүндө 1996 -жылдын 24 -июнундагы мыйзам, PL 350, No57 | А үчүн кызмат көрсөткөн бардык жеке адамдар баалуу ой |
|
| Род -Айленд | Эмгек жана тарбия бөлүмү | RI Gen. Laws.27-7.1-1, et. Seq .; | Ким жумушка орношсо же астында иштесе каалаган жумуш берүүчү менен кызмат көрсөтүү же шакирттик келишим. Ким мамлекетке жумушка орношсо Род -Айленд |
|
| түштүк Каролина | Жумушчуларга компенсация берүү боюнча комиссия | Code SC Ann. § 42-1-110 жана ss. | Кимге арналган ачык же кыйыр түрдө кандайдыр бир дайындоо, ижарага алуу же шакирттик келишим боюнча жумушка орношуу, оозеки же жазуу жүзүндө, анын ичинде Улуттук жана Мамлекеттик Гвардиянын мүчөлөрү |
|
| Түштүк Дакота | Эмгек жана жөнгө салуу департаменти | SDCL аталышы 62 | Ар бир адам, анын ичинде жашы жете элек, астында дагы бир адамдын кызматында кандайдыр бир эмгек келишими, ачык же кыйыр түрдө. |
|
| Tennesse | Эмгек жана эмгекти өнүктүрүү департаменти | TCA § 50-6-101, жана төмөнкү | Аренда же үйрөнүү келишими боюнча каалаган адам, жазылган же анын ичинде акы төлөнүүчү корпоративдик офицер |
|
| Texas | Камсыздандыруу бөлүмү | Техас Эмгек кодекси § 401.001 ж. Мен муну билем | Ижара келишими боюнча башка бирөөнүн кызматында жүргөн адамдар, анын ичинде убактылуу суралган иш берүүчүнүн компаниясынын кадимки курсунда жана чөйрөсүндө иштегендер Бул компаниянын кадимки курсунан жана чөйрөсүнөн тышкары кызматтарды аткарат жана Техастардын жумуш программасы боюнча стажерлор. |
|
| Юта | Эмгек комиссиясы | Юта коду Аннотацияланган §34A-2-101, ж. | Кызматкерлерге мамлекеттик кызматта иштегендер кирет, кандайдыр бир келишим ачык же жашыруун подряддын, тоо кендеринин ижарачыларынын жана шериктештиктин же жеке ишкердиктин ээлери шайлоо |
|
| Вермонт | иш бөлүмү | Vermont Statutes Аннотацияланган аталышы 21, § 601 et seq. | Жумушка орношкон жана жумуш берүүчү менен кызмат көрсөтүү же шакирттик келишим боюнча иштеген адамдар |
|
| Virginia | Жумушчуларга компенсация берүү боюнча комиссия | Вирджиния жумушчуларынын компенсация актысы, титулу 65.2 Virginia коду 1950 | Жазуу түрүндө же аренда же үйрөнүү келишими боюнча башка бирөөнүн кызматында жүргөн чет өлкөлүктөр жана жашы жете электер, анын ичинде адамдар мыйзамдуу же мыйзамсыз иштегендигин билдирет |
|
| Вашингтон | Эмгек жана өнөр жай департаменти | RCW 51.04.010дон 51.98.080ге чейин | Кызматкерлер жана көз карандысыз подрядчылар, келишимдин маңызы алардын жеке иши, анын ичинде бардык мамлекеттик кызматкерлер, мамлекеттик мекемелер, округдар, муниципалдык же башка коомдук корпорациялар же саясий бөлүмдөр. |
|
| Батыш Вирджиния | Камсыздандыруу комиссиясынын кеңселери | W. Va. Code § 23-1-1 жана андан кийинки. | Баары алар менен алектенген өндүрүштү, бизнести, кызматты же жумушту жүзөгө ашыруу үчүн жумуш берүүчүлөр менен кызматкерлердин кызматында |
|
| Висконсин | Эмгекти өнүктүрүү департаменти | Wis. Stat. §102.01-.89 (2011) | Көпчүлүк жумушчулар жана подряддык жумушчулар |
|
| Вайоминг | Жумушчуларды тейлөө департаменти | Wyoming Statutes § 27-14-101, et seq. | Ким болбосун катышат кандайдыр бир дайындоо, жалдоо же үйрөнүү келишими боюнча кошумча коркунучтуу жумуш, ачык же кыйыр түрдө, оозеки же жазуу жүзүндө мыйзамдуу иштеген жашы жете электерди, иштөөгө уруксат берилген келгиндерди камтыйт Америка Кошмо Штаттарынын Юстиция министрлиги тарабынан. |
|
Жумушчулардын компенсациясы боюнча адвокаттан дооматыңыз боюнча жардам алыңыз
Жумуш ордунда жаракат алуу жумуштан, медициналык эсептерден жана башка кыйынчылыктардан эс алууга алып келиши мүмкүн, бирок сиздин иш берүүчүңүз мындай окуялар үчүн жумушчулардын компенсациясын камсыздандырууга милдеттүү.
Мунун баары баш аламан болушу мүмкүн, айрыкча жараатыңыз оор болсо. Эгерде сиз жумуштан жаракат алган болсоңуз жана квалификациялуу юридикалык жардамга муктаж болсоңуз, сиз жашаган аймактагы тажрыйбалуу жумушчулардын компенсация адвокаты менен байланышкыңыз келет.
Disclaimer : Бул маалыматтык макала. Бул юридикалык кеңеш эмес.
Редаргентина юридикалык же юридикалык кеңеш бербейт, же юридикалык кеңеш катары кабыл алынбайт.
Бул веб-баракчанын көрүүчү / колдонуучусу жогорудагы маалыматты жетекчилик катары гана колдонушу керек жана ошол учурдагы эң акыркы маалыматты алуу үчүн дайыма жогорудагы булактарга же колдонуучунун өкмөт өкүлдөрүнө кайрылышы керек.
Булактар:
- Коммерциялык камсыздандыруу: Жумуш ордунда жаракат алуунун негизги 5 себеби түздөн -түз жумушчулардын компенсациялык чыгымдарынын 72% түзөт - анализ
- Нью -Йорк штатынын жумушчуларынын компенсация кеңеши: доолор процессин түшүнүү
- Эмгекти коргоо жана ден соолук башкармалыгы: Укугуңузду билиңиз
- АКШнын Эмгек статистикасы бюросу: Нью -Йорктогу кесиптик жаракаттар, оорулар жана өлүмдөр
Мазмуну